主题: ERP项目的十二个基本概念(二)
要想把ERP实施好、用好,一定要有全局思维能力
- 全局思维的培养要靠全局的学习才能培养
- 实现部门业务与财务业务的一体化
ERP项目不是一个传统IT软件项目
传统IT软件项目的七个特点:
- 项目的主角是IT人员;
- 不需要高层领导的直接参与;
- 软件的功能比较简单;
- 项目的投入不是很大;
- 不需要前期培训;
- 不会冲击企业现有的管理模式;
- 实施成功率比较高
ERP项目是一个改革管理模式的项目
在ERP的管物理财的模式里面,要决定如何做好四件事情。
ERP的管理模式是管物、理财的管理模式。
- 要决定如何管理企业的每一个物料。
- 要决定如何管理企业的每一项成本。
- 要决定如何管理企业的每一笔资金。
- 要决定如何对企业内外的物流和资金流进行控制。
企业在非ERP环境下的管物理财的模式,一般都不是很好,因为缺乏一个有效的管理工具,也就是缺乏一个有效的信息化管理平台。
物料的三级管理模式
- 仓库
- 货位/库位
- 序列号/批号
ERP要求员工用不同的方式来处理工作
如果思考方式和工作习惯不改变,就不能得到新工具带给我们的好处。
任何一种新工具使用,就一定会有流程的改变。
ERP项目是关于人的项目
- 员工思考模式和工作方式的改变,是整个ERP项目中最难做好的一件事情。
- ERP项目是一个关于人的项目,一定是人的培养在先,ERP系统的使用在后。
- 对ERP项目来说,直接给业务部门一套ERP系统是不能解决问题的。
要坚持实施人员等于用户的原则
在ERP项目中,如果企业坚持实施人员等于用户的原则,就是采取主动实施的方式。
ERP没有实施好会得到四个结果
- 没有学到多少ERP技能
- 要接管一个ERP烂摊子
- 要看领导的脸色
- 要收拾一个ERP烂摊子
高层领导要有改革创新的精神
- ERP项目是一个改革管理模式的项目,而每一项改革要想取得成功,要想落到实处,就都有创新的因素在里面。
- ERP项目的创新,是手动管理模式进入到ERP的管理模式,需要改变思考方式以及工作习惯。
需要企业创新的是企业员工的思考方式和工作习惯。
二次开发、企业个性化
二次开发的四个弊端
- 提高实施成本
- 延长实施周期
- 很难与原系统无缝集成
- 不利于系统升级
二次开发两条基本原则
- 不要再实施阶段做功能上的二次开发
- 如果一定要二次开发,最好等到系统上线以后。
企业个性化
- 基础管理 — 不需要个性化,因为企业都差不多,比如会计相关。
- 企业文化 — 可以个性化
- 经营战略 — 可以个性化
- 企业制度 — 可以个性化